创新性提出”顶天立地,行云流水”的理念,统筹了政府宏观调控和支持、外部智力资源协助、大数据和人才河流系统,形成的以提升人才综合能力发展为核心的人才开发技术,为国企落实三项制度改革提供了技术支撑。
系统分为核心驱动层、平台保障层和环境激发层。核心驱动层主要解决人力资源与人才工作的融合问题,并实现聚才、育才、用才、励才的全流程可控;平台保障层聚焦企业人才特征的信息流和内在价值的能力流,逐步形成以“完备管理信息系统”为代表的人才信息平台和以”云学习”为代表的人才智能平台;环境激发层重点关注人才发展的外部影响因素,应积极与政府主管部门、金融机构及外脑智库紧密合作,共同打造人才发展有利环境。
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